点击： 日期：2008-10-29 16:06:49

    鸣凤镇从查找问题入手，狠抓整改，力求实效，在机关效能建设坚持做到"三个结合"，即与争创效能先进社区工作相结合，力求机关作风建设有明显进步；与开展学习型机关相结合，力求干部职工整体素质有明显提高；与强化内部管理相结合，力求机关整体机关效能建设明显进步，最终达到“五型”机关的要求。

    一是广泛征求干部职工的意见，充分发挥大家的智慧，调动其积极性，将发现的问题疏理成条，针对性地制定的整改方案。制定具体的政治理论学习计划，加强对“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，并针对十七届三中全会的会议精神进行了专题学习，提升政治觉悟，对职工反映强烈、群众关心、社会敏感的重要问题进行深入系统的研究，想办法、促落实。

    二是查找问题，落实责任人。采用自身剖析、社会监督、群众质询等形式，对照“八种风气”、“八项制度”、“八种行为”的要求，从思想、工作、学习、生活作风各个方面查找问题，进一步明确思路，针对问题加大整改力度，加快工作节奏，提高效能。

    三是领导带头。鸣凤镇党政领导以身作则，着重解决重要事项，重要问题。并指出除中心组学习外，应挤出时间多学习。树立理论联系实际的良好学风，提高运用理论指导工作、解决实际问题的能力。增强政治敏锐性和政治鉴别力，提高站在政治的高度观察思考问题的能力。

    四是加强党风廉政教育和思想、作风、纪律教育，开展廉政谈话和廉政评议活动。加强自身修养，强化自我约束，认真执行廉洁自律的有关规定。推进行政权力公开透明运行工作，明确机关干部职责、权力、义务，规范权力运行过程。

    五是明确提出整改目标，限期完成整改任务。做到每天有新进展，每周有问题解决，每月有大改观。对具备整改条件的问题，立即着手解决；对一些需要一定时间才能解决的问题，要及早组织调查研究，提出整改措施；对制度缺失的，尽快完善。

    六是加大督办力度，坚持每周，每月定期督查，查验整改资料，了解职工思想动态，及时掌握社会群众对机关整改后工作情况的反映，对整改不到位，或整改中出现的新问题及时进行分析和处理，纠正偏差，弥补不足，确保整改的实效。（李珊珊）